RÉSULTATS POUR VOTRE RECHERCHE «»
Résultats pour livres
    Résultats pour auteurs
      Résultats pour catégories
        Résultats pour collection / série
          Résultats pour actualités

            Les Ressources humaines pour les Nuls, 2e édition

            First Éditions
            EAN : 9782754077392
            Façonnage normé : BROCHE
            Nombre de pages : 456
            Format : 190 x 230 mm
            Les Ressources humaines pour les Nuls, 2e édition

            Collection : Pour les Nuls Business / Droit / Management
            Date de parution : 11/02/2016
            La nouvelle bible du DRH
            La qualité et la motivation des salariés sont les clés du succès de l’entreprise. Pour les employeurs, il est donc impératif de recruter, former, et garder les salariés à fort potentiel.
            Fonction stratégique s'il en est, les ressources humaines ont pour mission de relever ce défi,  doivent maîtriser pour cela des...
            La qualité et la motivation des salariés sont les clés du succès de l’entreprise. Pour les employeurs, il est donc impératif de recruter, former, et garder les salariés à fort potentiel.
            Fonction stratégique s'il en est, les ressources humaines ont pour mission de relever ce défi,  doivent maîtriser pour cela des règles juridiques de plus en plus complexes et avoir une gestion innovante du capital humain de l'entreprise. Les Ressources humaines pour les Nuls proposent une vision d’ensemble du rôle de la DRH, illustrée par de nombreux exemples,qui s’adresse aussi bien aux cadres de gestion des ressources humaines, qu’aux responsables opérationnels ou aux étudiants. Dans cette nouvelle édition :
            - Tout sur la loi du 6 mars 2014 relative à la formation, l'emploi et la démocratie sociale;
            - Tout sur le Compte Personnel de Formation, le plan de formation et l'entretien professionnel;
            - Les nouvelles lois sur l'égalité des chances, la solidarité, le harcèlement, la mutuelle pour tous;
            - Les nouvelles pistes pour la simplification du code du travail basées sur la négociation collective afin d'adapter le temps de travail, les salaires, l'emploi et les conditions de travail.
            - L'évolution exponentielle du numérique, avec un changement de comportement au sein des RH, l'intranet collaboratif, le réseau social interne et de nouvelles postures de gouvernance.
            Et bien d'autres choses encore !
             
            Lire la suite
            En lire moins
            EAN : 9782754077392
            Façonnage normé : BROCHE
            Nombre de pages : 456
            Format : 190 x 230 mm
            First Éditions
            22.95 €
            Acheter
            Pour les Nuls